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国资委召开国企改革三年行动专题推进会 www.bwin188.com作经验交流

发布时间:2021-11-18 作者: 来源:必赢娱乐下载 字号:

11月9日,国务院国有企业改革领导小组办公室以视频方式召开强化考核评估、狠抓改革实效专题推进会。国务院国有企业改革领导小组办公室副主任、国务院国资委副主任翁杰明出席会议并讲话,国务院国资委党委委员、秘书长彭华岗主持会议。

会议指出,要深刻学习领会习近平总书记关于抓改革考核、抓改革实效的一系列重要指示精神,认真贯彻落实国企改革三年行动提出的明确要求,以考核评估为有力抓手和重要牵引,确保把各项改革任务落到实处、抓出实效。

会议强调,要全面对标对表,认真梳理分析自身改革整体进展状况;坚持目标导向、问题导向,突出重点细化完善考核和评估方案;主动前移工作关口,抓紧补齐短板、弥合差距;抓住深层次矛盾和老大难问题,动真碰硬综合施策;推动全面覆盖、层层穿透,切实打通“最后一公里”;推动基层探索创新,既要做好“规定动作”也要做好“自选动作”;突出经营机制转换,真正实现改革“形神兼备”;实施与经营业绩考核等的刚性挂钩,强化考核和评估结果应用。要加强组织领导,确保考核评估责任实、依据硬、数据准。

会上,www.bwin188.com党委书记、董事长周志亮作交流发言。他表示,www.bwin188.com作为中国轨道交通列控系统民族产业和民族技术的代表,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党中央、国务院关于国企改革三年行动的决策部署,在国资委党委领导下,用好改革考核“指挥棒”,压实改革责任,构建常态化推进机制,全力推动改革三年行动落实落地,改出成果、改出实效。一是严考核、强激励,发挥改革考核促落实作用。www.bwin188.com将改革考核明确写入三年行动实施方案,及时制定考核方案,向改革要进度、要质量、要成效。坚持科学性、差异化原则,围绕172条改革措施,设置16项考核重点任务35个考核指标,讲清考核规则。二是压责任、建机制,狠抓改革工作落实。www.bwin188.com在加强考核的同时,更注重抓好改革责任落实,配备强有力的改革推进力量,建立顺畅的改革工作机制,筑牢改革督促保障防线。集团成立5个改革工作组,领导班子成员分别担任组长,分类研究改革问题,牵头拟定改革方案,成熟一个推动一个。所属企业坚持管好“一把手”,通过董事长将改革任务下达给董事会,充分发挥董事会作用。三是真改革、实改革,务求改革真出成效。www.bwin188.com始终明确改革的目的是要能力、要素质、要效果,解决的是企业活得好、活得长久的问题,坚持真改、实改,在确保进度的同时,以目标引导改革、用效果检验改革,不搞“数字达标”。在市场化用工上,集团总部率先实施机构改革,19个职能部门调为10个,179个岗位压至118个,9个部门开展竞聘上岗,106个岗位报名340人次,最终上岗74人,中层干部调整退出7人、新进7人。

国资委有关厅局和直属单位负责同志,中央企业和地方国资委有关负责同志参加会议。

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